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我院顺利完成2016年度新职工岗前培训工作

发布日期:2016-08-11 来源:宣传统战处 作者:边璐|范津文 责任编辑:滨医烟台附属医院 审核人:滨医烟台附属医院 浏览次数:

为提升团队凝聚力,使新职工迅速转变角色,尽快适应新岗位、新环境,81日至10日,我院对2016年度新职工进行了为期10天的岗前培训。

开班仪式上,院长王强出席仪式并讲话,院领导孙书勤、王国华、刘建勋、杨志诚,各职能科室主要负责人及2016年度新职工89人参加开班仪式。王强代表医院对新职工加入滨医烟台附院这一集体表示热烈欢迎,并从医院立项审批、体制改革、学科人才、装备水平、教学科研、服务地方、对外合作等方面介绍了医院的基本情况。同时,对新职工提出了希望和要求,要加强学习,干中学、学中干、多实践、勤思考,以实现个人价值;要爱岗敬业,转变角色,用心去爱护,用心去敬重从事的事业;要学会感恩,增强团队意识,关爱他人,强化沟通技能;要干事创业,树立远大目标,设计人生轨迹,尝试创新实践,为医院健康有序发展贡献自己的力量。

总结会上,党委书记孙祥军对新职工的到来表示欢迎,对新职工的成长与发展提出希冀。新生活要从选定方向开始,将人生目标同从事的工作紧密结合起来,志存高远,坚守信念;不能只用盼望的眼光期待未来,要脚踏实地,干事创业,勇于接受挑战和磨砺,在磨练中不断提升自身能力;充分理解“有时是治愈,常常是帮助,总是去安慰”的深刻内涵,践行光济苍生、呵护生命的医者大道,为广大患者消除病痛,守护健康;做到有声有色地工作,有滋有味地生活,有情有义地交往,以正确的人生哲学和积极的处世态度面对生活,活出精彩人生。

在岗前培训中,党委副书记王国华、副院长宋守君,以及胃肠外科主任陈军、妇产科主任徐爱群分别从廉洁行医、医患沟通和如何做一名合格医生等方面为新职工进行了授课。人事处、医务处、门诊部、医保处、教育处等职能部门组织新员工学习了医院规章制度、临床应用、门诊工作、医保知识、继续教育、教学科研、住院医师规范化培训、病历管理以及不良事件上报制度、感染管理、公共卫生知识、职业防护、信息系统应用等内容,并对新职工进行了理论及技能操作培训和考核。期间,医院还组织新职工观看了医院宣传片《大医精诚谱华章》,参观了滨州医学院校史馆。

总结会上,来自医疗、医技、行政、护理的四位新职工代表进行了交流发言,表达了扎根医院、建设医院的决心和意志,表示将秉承“仁心妙术”的院训,积极进取、勇于创新、勤于奉献、爱岗敬业,为医院健康、持续、快速、全面发展贡献力量,共同谱写医院美好的明天!会后,医院组织进行了岗前培训公共培训内容考核。


 



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