滨州医学院烟台附属医院2026年公开招聘学科带头人、博士研究生等高层次人才公告

　　滨州医学院烟台附属医院是山东省政府近40年来唯一批准新建、烟威地区首家省属大型三级甲等综合医院，是省政府着眼提升山东半岛医疗服务功能实施的一项健康惠民工程，是滨州医学院第二所直属附属医院、同时是滨州医学院第二临床医学院，国家住院医师规范化培训基地。医院坐落于烟台与威海两市之间，风景秀丽，气候宜人。医院目前占地306亩，总建筑面积22.9万平方米，开放床位1500张。医教实力雄厚，目前已构建起由教授、博士组成的主力医疗团队，承担本科、硕士及留学生教育。医院拥有西门子智能化3.0T磁共振、双源光子CT、平板胃肠机、全自动样本处理系统、直线加速器、共焦激光角膜显微镜等国内外先进医疗设备。医院大力弘扬“仁心妙术”的院训，着力推进内涵发展，提升医疗和服务水平，力求以最专业的态度、最精湛的医术、最优质的服务，守护区域百姓健康。

　　一、招聘职位

　　1.耳鼻咽喉头颈外科、肝胆胰脾外科、麻醉科、神经内科、病理科、皮肤性病科学科带头人。

　　2.临床医学相关专业博士研究生。

　　二、基本条件

　　1.政治立场坚定，品德高尚，遵纪守法，诚实可靠，身体健康，具有奉献精神，热爱医疗卫生事业。

　　2.学科带头人岗位应聘人员年龄年龄50周岁及以下（1975年3月以后出生）。学科带头人应聘人员需具有博士学位、高级专业技术职称，五年及以上三级甲等医院工作经历，专业技术能力突出，科研学术水平高，在本学科领域内具有一定的知名度和影响力。

　　3.主持省自然科学基金等省部级及以上科研课题者、获得省级以上人才荣誉称号者优先考虑。

　　4.具有较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力。具有开辟新学科或实施新技术的能力，能够带动和促进我院学科的建设与发展，将学科临床、教学、科研能力提升至省内先进水平。

　　5.招聘岗位要求的学历证书、相应学位证书等所有资格、资质及证书〔含2026年全日制普通高等院校毕业生学历证书、相应学位证书及2026年毕业海归留学人员的国（境）外学历学位认证书〕，应聘人员均须于2026年12月31日以前取得。

　　三、报名方式及资格审核

　　1.报名方式：请符合条件的应聘者将个人详细简历及业绩材料发送至邮箱byytfyrcyj@163.com，邮件主题为“应聘×××学科带头人/博士研究生+姓名”，附职称、任职、科研、奖项等相关证明业绩材料（扫描件），以压缩包形式上传。

　　2.资格审查：根据招聘条件和岗位需求，对应聘人员基本信息进行审核，通过电话联系符合要求的应聘人员，请保持手机通讯畅通。资格审查工作贯穿招聘全过程，应聘者需对提供材料的真实性负责，凡提供虚假信息、伪造相关材料者取消应聘资格，已办理聘用手续者取消聘用。应聘者本人承担由此产生的一切后果。

　　四、面试

　　面试根据报名情况不定期组织，采取面谈交流、考察等方式进行，主要考察应聘人员的专业知识、临床和科研能力及综合素质等。总分为100分，设合格分数线80分，低于80分的不得进入考察体检范围。面试成绩即为总成绩，成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

　　五、薪酬待遇

　　1.按有关规定聘用人员与单位签订聘用协议后，享受国家和省规定的相应工资福利和医院规定的有关福利待遇。在本专业领域有突出成果的，可采取“一事一议，一人一策”的方式引进。

　　2.医院根据《引进人才管理办法》，为符合条件的高层次人才核定人才层次并次兑现待遇，提供购房补贴和科研启动基金等。

　　3.根据《关于进一步加快吸引集聚青年人才来烟就业创业的若干措施》（烟委人组发〔2024〕4号）有关政策规定，医院可协助办理相关人才业务。烟台市人才待遇政策详见人才烟台官网（http://rencai.yantai.gov.cn/）或“人才烟台”微信公众号。

　　4.医院对来院应聘的学科带头人、博士研究生按相关规定报销交通住宿费用。

　　五、咨询电话

　　联系人：杨老师  孙老师

　　咨询电话：0535-4331119

　　滨州医学院烟台附属医院

　　2026年3月23日