滨州医学院烟台附属医院2017年度招聘公告

一、医院简介

医院是滨州医学院的直属附属医院，是山东省政府30多年来唯一批准新建、烟威地区首家省属大型三级综合医院。医院位于山东半岛蓝色经济区美丽的海岸线——烟台市东部高技术海洋经济新区，坐落于烟台与威海两市之间，风景秀丽，气候宜人。医院目前占地300亩，总建筑面积25.5万平方米，规划床位2200张。医教实力雄厚，目前已构建起由教授、博士组成的主力医疗团队，承担本科、硕士及留学生教育，并与山东大学合作培养医学博士等高级复合型医学人才。医院相继从德国、瑞典等国家引进了目前世界上最先进医疗设备860余台（套），填补了省内外空白。医院按照省属三级甲等医院要求，建设国内一流现代化大型“学院型”综合医院，打造胶东半岛医疗、教学、科研和健康服务中心。

二、招聘岗位

招聘岗位包括医疗岗位、医技岗位、护理岗位及管理辅助岗位（附件1）。临床专业的博士研究生不受岗位限制。

临床专业的博士研究生按照《滨州医学院烟台附属医院2016年人才引进管理办法》兑现待遇：

应届博士研究生：提供一套130—180平方米的住房（按院内成本价购买），提供5万元安家费，试用期满考核合格后一次性发放；提供3万元科研启动经费；来院工作满3个月内聘中级待遇，来院工作满2年可申请竞聘院内副高级专业技术职务。

具有中级职称的博士研究生：提供一套130—180平方米的住房（按院内成本价购买），提供7万元安家费，试用期满考核合格后一次性发放；提供3万元科研启动经费；来院工作满1年可申请竞聘院内副高级专业技术职务。

三、报名方式

应聘者登录滨州医学院烟台附属医院网站，点击“医院公开招聘”栏目，查看招聘公告，了解招聘专业及岗位要求，下载填写《滨州医学院烟台附属医院公开招聘报名登记表》（附件2），将报名登记表以“姓名+专业+学位”命名后发送到医院招聘邮箱：byytfyrsc@163.com。

四、考核安排

1、根据报名情况由我院组织专家组对简历进行初步筛选，通过简历筛选进入考核环节的考生，医院人力资源部将进行电话通知并分次组织考核，分次考核的具体通知将在医院组织人事处网站发布。未接到我院人力资源部电话通知，自行来院的考生医院不予安排考核。博士研究生不受该限制。

2、考核环节包括试工（含笔试、技能操作）、面试、体检，其中试工时间硕士研究生为2周、博士研究生为1周。

3、接到通知来院考核人员需携带：身份证、学历学位、执业资格证书的原件及复印件，报名登记表1份。

五、相关须知

1、试工人员应严格遵守医院规章制度及各项诊疗操作规范，根据科室排班出勤，不得随意请假，如有特殊情况到人力资源部填写请假申请，如有违反医院劳动纪律者，医院有权取消考生考核资格。

2、当报考岗位人数较少或试工优秀等次人数少于招聘岗位数量时，医院有权核销或减少相关岗位招聘数量。

3、应聘人员应确保填写联系电话准确无误并保持电话畅通，若因手机停机、关机、无法接通或联系不上者，视为自愿放弃招聘考试。

4、来我院应聘的人员，交通食宿均自行处理，医院发放一定的补助。来应聘的博士研究生，医院给予发放1000元的交通食宿补助；有规培证书的硕士研究生，医院给予发放500元的交通食宿补助。

    联系地址：烟台市牟平区金埠大街717号滨州医学院烟台附属医院，门诊楼五楼东区组织人事处  

联系电话：0535-4331119   

联系人：郭老师

招聘邮箱：byytfyrsc@163.com

附件：

1、滨州医学院烟台附属医院2017年度各岗位用人计划

2、滨州医学院烟台附属医院公开招聘报名登记表

                              滨州医学院烟台附属医院人力资源部

                                             2016年12月23日