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关于护理招聘人员档案、户口的管理说明

发布日期:2014-06-20 来源:滨医烟台附属医院 作者:组织人事处 责任编辑:滨医烟台附属医院 审核人:滨医烟台附属医院 浏览次数:
 

为方便2014年度新招聘护理人员妥善办理好三方协议签订、档案保管和户口转移等相关事宜,现说明如下:

一、应届毕业生

(一)户口为牟平区的应届毕业生

与学校签订三方协议,单位名称及档案接收单位均为:烟台市牟平区人力资源和社会保障局人才服务中心,档案转寄地址:牟平区南华街699号。毕业生毕业后可持报到证到牟平区人才服务中心报到并办理相关手续。

(二)户口为外地(牟平区之外)的应届毕业生

可按以下两种方法办理:

1、档案、户口转回生源地。

应届毕业生档案和户口转回到其生源地,其档案转到生源地人才交流中心,户口转到户口所辖区派出所。采取该种方式保管档案,以后的转正定级手续、职称晋升考试等相关工作均需本人回生源地人才交流中心办理。档案在生源地人才交流中心保管满一年后,方可申请改派到牟平区人才交流中心。

2、档案、户口转到牟平。

与学校签订的三方协议和报到证中用人单位名称:烟台瑞通劳务派遣有限公司,档案接收单位:烟台市牟平区人力资源和社会保障局人才服务中心,档案转寄地址:牟平区南华街699号;户口接收地址:牟平区文化路派出所。

二、有工作经历人员

有工作经历的人员,其档案及户口管理需与组织人事处具体联系。

三、其他注意事项

1、有工作经历人员,在与我院签订正式劳动合同前需与原单位解除劳动合同,并将解除劳动合同书与保险转移单交到组织人事处。

2、不论采取何种方式管理档案,均需向有关部门交管理费。

3、与学校签订的三方协议中用人单位的名称,必须按照上述要求准确填写,一定不能填写烟台附属医院。

 

滨州医学院烟台附属医院组织人事处

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